《大道行简——中国化管理哲学经典36则》之十八：天长地久

西方管理大师德鲁克认为，一个成功的企业必须有一个好的流程与组织架构，而好的流程与组织架构是从正确的战略中来的，而正确的战略取决于企业的使命。这就是著名的使命决定战略，战略决定组织结构，组织结构决定结果的管理论断。其实，德鲁克的这个管理思想是从2500多年前中国的管理先哲老子那里学来的。

衡量一个企业是否成功，最主要的还是看它能否基业长青、能否可持续发展、能否长长久久。使企业基业长青其实是每一个企业家的理想，那么企业怎样才能做到基业长青呢？比德鲁克早2500多年的老子就给出了答案。

老子在《道德经》中说：“天地之所以能长且久者，以其不自生，故能长生。”这句话的意思是：“天地是永生长存的，天地之所以永世长存，是因为它不是为自己而生，故此才能得到永恒。”老子告诉我们，天地之所以能长久，原因很简单，是因为天地不是为自己活着的。同样，如果一个企业家和他领导的企业的使命和定位能效法天地精神，能做到在为自己活着的同时，更为社会和大众活着，那么他的企业一定就会基业长青。

诚然，有一些企业因为各种机遇和社会环境的特殊性取得了某种意义上的成功，但是这种成功能否持续、企业能否长青，是摆在每个所谓成功企业家面前的一个大课题。一个企业光拥有好的战略、科学的流程与组织结构是远远不够的，企业要想基业长青，必须要树立一个有益于社会与大众的企业使命和核心价值观，这样的企业才能与天地一样长长久久，这也正是中国古代先哲老子对我们的忠告。

本文节选自畅销书《大道行简——中国化管理哲学经典36则》。作者：段俊平，著名国学专家，著名书法家，知名管理学者，中华书画艺术研究院院长、中华书画艺术产业联盟主席，爱维龙媒董事长。（更多有关中国化管理相关观点，可以参见爱维龙媒段俊平先生文章）公司网址：www.luckvlong.com；联系电话：010-83065151-823；联系邮件：hejie@luckvlong.com